معاون سازمان تات:
کشاورزی سالانه به ۴۳ هزار نیروی جدید نیاز دارد؛ خروجی آموزشهای مهارتی ۱۳ هزار نفر است
تهران- ایانا- بخش کشاورزی ایران برای جایگزینی تنها یک درصد از بهرهبرداران خود، سالانه به حدود ۴۳ هزار نیروی جدید نیاز دارد؛ این در حالی است که مجموع خروجی سالانه مسیرهای دیپلم و کاردانی مرتبط با کشاورزی حدود ۱۳ هزار نفر اعلام شده است. این فاصله، ضرورت بازنگری در آموزشهای مهارتی، توسعه هنرستانهای کشاورزی و نزدیکتر شدن نظام آموزشی به نیاز واقعی تولید را پررنگ کرده است.
معاون سازمان تحقیقات، آموزش و ترویج کشاورزی(تات)، در گفتوگو با ایانا با اشاره به فعالیت حدود ۴.۳ میلیون بهرهبردار در بخش کشاورزی اظهار کرد: «اگر قرار باشد هر سال یک درصد از بهرهبرداران با نیروی جدید جایگزین شوند، بخش کشاورزی سالانه به حدود ۴۳ هزار نیروی ماهر نیاز خواهد داشت.»
ابوالفضل فرجی افزود: «در حال حاضر حدود ۳۷ هزار دانشآموز در هنرستانهای کشاورزی تحصیل میکنند که حدود یکسوم آنها فارغالتحصیل میشوند و سالانه نیز کمتر از ۲ هزار نفر از مقطع کاردانی کشاورزی فارغالتحصیل میشوند؛ بر این اساس، مجموع خروجی سالانه این دو مسیر آموزشی حدود ۱۳ هزار نفر است.»
نیاز کشاورزی فقط به افزایش تعداد دانشآموختگان محدود نمیشود
به گفته رئیس موسسه آموزش و ترویج کشاورزی، مسئله نیروی انسانی در کشاورزی تنها کمبود تعداد فارغالتحصیلان نیست، بلکه نوع مهارتهایی که این نیروها با خود به عرصه تولید میآورند نیز اهمیت دارد.
فرجی تأکید کرد که آموزشها باید متناسب با نیاز واقعی بخش و بهصورت مهارتی و تخصصی طراحی شوند و کشاورزی به نیروهایی نیاز دارد که در حوزههایی مانند گلخانه، باغبانی و تولید محصولات مختلف، علاوه بر دانش نظری، مهارت عملی داشته باشند.
او همچنین بر ضرورت ارتباط بیشتر میان نظام آموزش کشاورزی و نیازهای واقعی تولید تأکید کرد تا افرادی که وارد این بخش میشوند، آموزش متناسب با فرصتهای شغلی و نیازهای تخصصی آن دریافت کنند.
بر اساس مطلب منتشر شده در روابط عمومی معاونت آموزش و ترویج کشاورزی سازمان تات، از حدود ۶ هزار و ۹۸۰ هنرستان مهارتی در کشور، حدود ۱۴۰ هنرستان به حوزه کشاورزی اختصاص دارد. در همین چارچوب، فرجی خواستار افزایش سهم کشاورزی در نظام آموزش مهارتی و فراهم شدن زمینه ورود جوانان روستایی به مسیر آموزش تخصصی این بخش شده است.
او در این مطلب تأکید کرده است که فرزندان روستا میتوانند از مسیر هنرستانهای کشاورزی، نه فقط بهعنوان بهرهبردار، بلکه بهعنوان تکنسینهای متخصص و نیروهای فنی وارد عرصه تولید شوند.
ظرفیت هنرستانهای وابسته به تات
فرجی در گفتوگو با ایانا با اشاره به ظرفیت آموزشی سازمان تحقیقات، آموزش و ترویج کشاورزی گفت: «هنرستانهای کشاورزی وابسته به این سازمان در حال حاضر حدود ۲ هزار و ۴۵۰ دانشآموز دارند و سالانه حدود ۷۰۰ نفر از آنها فارغالتحصیل میشوند.»
این ظرفیت، بخشی از مسیر تأمین نیروی انسانی مهارتآموخته بخش کشاورزی است، اما با توجه به نیاز سالانه ۴۳ هزار نیروی جدید، بهتنهایی پاسخگوی نیاز آینده بخش نخواهد بود.
آموزش باید به عرصه تولید نزدیکتر شود
رئیس مؤسسه آموزش و ترویج کشاورزی، توسعه هنرستانهای کشاورزی، بهویژه در مناطق روستایی، و توجه بیشتر به آموزشهای عملی را از مسیرهای تأمین نیروی انسانی ماهر برای آینده بخش دانست.
او همچنین بر استفاده از ظرفیت آموزشهای شبانهروزی و فراهم کردن امکان تحصیل جوانان مناطق روستایی تأکید کرد و گفت: «آموزش مهارتی زمانی میتواند به نیاز بخش پاسخ دهد که دانشآموز و دانشجو در کنار آموزش نظری، مهارت عملی مورد نیاز عرصه تولید را نیز کسب کند.»
بر این اساس، مسئله پیشروی آموزش کشاورزی صرفاً ایجاد ظرفیت آموزشی بیشتر نیست؛ بلکه باید میان رشتههای آموزشی، مهارتهای مورد نیاز تولید، فرصتهای شغلی و ظرفیتهای واقعی هر منطقه ارتباط برقرار شود.
فاصلهای که باید در سیاستگذاری دیده شود
اگر معیار جایگزینی سالانه یک درصد بهرهبرداران مبنا قرار گیرد، بخش کشاورزی به حدود ۴۳ هزار نیروی جدید در سال نیاز دارد، در حالی که خروجی سالانه مسیرهای دیپلم و کاردانی مرتبط با کشاورزی حدود ۱۳ هزار نفر اعلام شده است.
این فاصله نشان میدهد که تأمین نیروی انسانی آینده کشاورزی نیازمند مجموعهای از اقدامات همزمان است؛ از توسعه آموزشهای مهارتی و تخصصی و افزایش دسترسی جوانان روستایی به این آموزشها گرفته تا نزدیکتر کردن محتوای آموزشی به نیازهای واقعی مزرعه، باغ، گلخانه و دیگر واحدهای تولیدی.
دیدگاه تان را بنویسید