جهش ۵۰ درصدی کارمزدها؛ گامی بلند برای تقویت بنیه مالی همکاران بخش خصوصی

تقویت توان مالی صندوق؛ بستری جدید برای ارائه خدمات معیشتی متمایز به بخش خصوصی
به گزارش ایانا از روابط عمومی و امور بین الملل صندوق بیمه کشاورزی، در جلسه چهارشنبه ۱۶ اردیبهشت ۱۴۰۵ شورای راهبری مدیریت صندوق بیمه کشاورزی، بهزاد باباخانی قائم مقام صندوق با اشاره به شرایط اقتصادی سال زراعی جاری، دستاوردهای جدید این نهاد را تشریح کرد.
او با تأکید بر اینکه افزایش میزان کارمزدهای فعالیت های بیمه ای تا ۵۰ درصد، اقدامی بی‌سابقه در یک دهه اخیر و متناسب با تورم برای تقویت و حمایت از معیشت همکاران بخش خصوصی است، گفت: «افزایش پرتفوی و منابع مالی صندوق، بستر لازم را برای ارائه این خدمات قابل‌توجه فراهم کرده است.»
نظام پاداش‌محوری و انگیزه‌دهی
قائم‌مقام صندوق بیمه کشاورزی در ادامه به نظام جدید پرداخت‌ها اشاره کرد و افزود: «برای تشویق همکاران فعال‌تر، تا ضریب ۱.۲ (معادل ۲۰ درصد افزایش کارمزد) و برای اقدامات با تأخیر، ضریب ۰.۹ در نظر گرفته شده است تا انگیزه‌ای برای سرعت و کیفیت در فرآیندها و ارائه خدمات بیمه کشاورزی به مشتریان و رضایتمندی ایجاد شود.»
توسعه پوشش بیمه‌ای فراتر از گندم
باباخانی با هشدار نسبت به محدود شدن فعالیت‌ها به بیمه محصولات خاص، تصریح کرد: «صندوق بیمه کشاورزی نباید صرفاً به صندوق گندم تبدیل شود. ما بازاریابی ویژه‌ای را برای سایر محصولات راهبردی مانند چغندر قند، پنبه و سیب‌زمینی آغاز کرده‌ایم که در این حوزه‌ها رشد کارمزدها تا ۳۰۰ درصد نیز مشاهده شده است. هدف ما افزایش ضریب نفوذ در این محصولات حیاتی برای تامین امنیت غذایی کشور است.»
حمایت از معیشت همکاران بخش خصوصی
در بخش دیگری از سخنان خود، باباخانی از ارائه کمک های مالی برای حمایت حداقلی از معیشت همکاران بخش خصوصی خبر داد. او توضیح داد: «با افزایش ضریب نفوذ و پرتفوی صندوق، توان مالی ما برای ارائه خدمات بیشتر معیشتی تقویت شده است.»
قائم‌مقام صندوق بیمه کشاورزی در پایان، با ابراز امیدواری از اینکه تلاش‌های انجام‌شده منجر به تأمین امنیت غذایی و حمایت از سرمایه‌گذاری تولیدکنندگان شود، بر استمرار و ارتقای کیفیت خدمات بیمه کشاورزی در سالی که از سوی مقام معظم رهبری به شعار "*اقتصاد مقاومتی؛ در سایه وحدت ملی و امنیت ملی*" مزین شده است تأکید کرد.