رئیس بیمارستان دامپزشکی تهران با اشاره به روز ملی دامپزشکی
دامپزشکی هنوز در چارچوب «سلامت واحد» دیده نمی‌شود/۳۰ تا ۴۰ هزار موقعیت شغلی پرستاری دامپزشکی
تهران- ایانا- رئیس بیمارستان دامپزشکی تهران با تأکید بر ضرورت توجه به مفهوم «سلامت واحد» در نظام سلامت کشور، روز ملی دامپزشکی را فرصتی برای بازنگری در جایگاه این حرفه و نیازهای جدید آن دانست و گفت: «در حال حاضر ۳۰ تا ۴۰ هزار ظرفیت شغلی در حوزه پرستاری دامپزشکی وجود دارد که بخش قابل توجهی از آن توسط افراد غیرمتخصص اشغال شده است.»
پیام محبی در گفت‌وگو با ایانا در آستانه روز ملی دامپزشکی، با اشاره به ریشه‌های تاریخی این روز اظهار کرد: «۱۴ مهرماه بر اساس یافته‌های کارشناسان در تخت‌جمشید، روزی است که ایرانیان باستان به پیوند میان سلامت حیوانات و سلامت انسان پی برده بودند.»
این دامپزشک با بیان اینکه این روز می‌تواند فرصتی برای توجه بیشتر به نقش این حرفه در سلامت جامعه باشد، گفت: «دامپزشکان از جمله گروه‌هایی هستند که بخش مهمی از پایه‌های بهداشت و سلامت جامعه را در پشت صحنه تأمین می‌کنند و گرامی‌داشت این روز می‌تواند انگیزه و امید بیشتری برای فعالان این حوزه ایجاد کند.»
رئیس بیمارستان دامپزشکی تهران افزود: «در کشورهای مختلف جایگاه دامپزشکی یکسان نیست و نحوه نگاه جوامع به این علم تفاوت دارد. در ایران نیز هنوز دامپزشکی به طور کامل در چارچوب سلامت یکپارچه دیده نمی‌شود و همین موضوع اهمیت گفت‌وگو درباره جایگاه این حرفه را بیشتر می‌کند.»
محبی در ادامه درباره وضعیت آموزش و اشتغال در رشته دامپزشکی گفت: «در حال حاضر سالانه حدود ۲ هزار نفر در رشته دامپزشکی فارغ‌التحصیل می‌شوند، در حالی که نیاز مستقیم صنعت به دامپزشک بسیار کمتر از این رقم است.»
او افزود: «البته مسئله فقط تعداد فارغ‌التحصیلان دامپزشکی نیست، بلکه باید به رشته‌های تخصصی و مکمل این حوزه نیز توجه شود. با تغییر الگوی نگهداری و درمان حیوانات، به‌ویژه گسترش درمان حیوانات خانگی، نیاز به نیروهایی مانند پرستار دامپزشکی بیشتر شده است.»
رئیس بیمارستان دامپزشکی تهران ادامه داد: «در گذشته دامپزشکی ایران بیشتر بر پایه دام‌های اقتصادی شکل گرفته بود و در مزارع و گله‌ها، صاحبان دام بخشی از وظایف مراقبتی را انجام می‌دادند، بنابراین نیازی به شکل امروزی به رشته‌هایی مانند پرستاری دامپزشکی احساس نمی‌شد. اما اکنون با رشد نهگداری حیوانات خانگی نیاز به این رشته شکل گرفته است.»
محبی با اشاره به ظرفیت اشتغال در حوزه پرستاری دامپزشکی گفت: «برآوردها حاکی از آن است که در حال حاضر حدود ۳۰ تا ۴۰ هزار موقعیت شغلی در حوزه پرستاری دامپزشکی وجود دارد که بخشی از آنها توسط افرادی غیرمتخصص انجام می‌شود؛ بنابراین ظرفیت قابل توجهی برای ساماندهی و توسعه این رشته وجود دارد.»
او درباره زیاد بود تعداد فارغ‌التحصیلان نیز اظهار کرد: «به عقیده من افزایش تعداد فارغ‌التحصیلان دامپزشکی به خودی خود مشکلی ندارد، زیرا مسئله اصلی اقتصاد و بازار کار است. در بسیاری از رشته‌ها نیز تعداد فارغ‌التحصیلان از ظرفیت جذب بازار بیشتر است.»
محبی تأکید کرد: «نمی‌توان صرفاً با کاهش تعداد دانشجویان، مشکل اشتغال را حل کرد. اگر اقتصاد یک رشته به درستی بچرخد، بازار کار برای آن شکل می‌گیرد و افراد نیز به سمت آن رشته جذب می‌شوند. بنابراین باید میان سیاست آموزشی و وضعیت اقتصادی و بازار کار تفکیک قائل شد.»
رئیس بیمارستان دامپزشکی تهران افزود: «اگر برای یک فارغ‌التحصیل دامپزشکی بازار کار مناسب وجود نداشته باشد، حتی با وجود آموزش و مدرک، ممکن است فرد به سراغ شغل دیگری برود. بنابراین صرفاً افزایش یا کاهش ظرفیت دانشگاه‌ها پاسخگوی مسئله اشتغال نیست.»
محبی خاطرنشان کرد: «بازار کار در نهایت بر اساس نیاز اقتصادی تصمیم می‌گیرد و نمی‌توان انتظار داشت که صرفاً با تربیت نیروی انسانی، اشتغال ایجاد شود. اگر اقتصاد یک حوزه شکل گرفته باشد، حتی در صورت کمبود نیروی متخصص، افراد از رشته‌های دیگر وارد آن بازار می‌شوند.».
دیدگاه تان را بنویسید